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今年2月，國家人社部發(fā)布了2021年四季度“最缺工”的100個職業(yè)排行，顯示有超過四成屬于生產(chǎn)制造及有關(guān)人員，且預(yù)計到2025年，我國制造業(yè)10大重點領(lǐng)域人才需求缺口將近3000萬人。年輕人不愿進工廠，青睞互聯(lián)網(wǎng)大廠甚至送外賣，社會上一度還流傳著“逢人就說對對對”的“開擺”扭曲風(fēng)氣，一部分年青人面對工作有著“躺平”的心態(tài)，然而在瀘天化弘旭公司檢測中心，我們員工們卻有著不一樣另類“開擺”與“躺平”。 遠(yuǎn)離瀘州的1700公里外的海南東方市，在中海油海洋富島裝置15-C003再生塔50米高的容器內(nèi)，弘旭公司團支部書記、檢測中心員工李洪正在對設(shè)備內(nèi)焊縫表面開口缺陷進行滲透檢測，海南東方近30度的溫度下設(shè)備內(nèi)更為顯得悶熱，黑暗中的高光手電映射下的焊縫在年青人眼光中一寸寸的過檢，滲透著色探傷劑的每一個色點都在述說著這道焊縫的嚴(yán)密性，這個時候要是來一個“逢人就說對對對”的態(tài)度，立刻就可以解脫悶熱的牢籠，然而壓力容器的無損檢測工作豈容半點馬虎，在檢修中的無損檢測更是將事故消滅在萌芽狀態(tài)確保裝置穩(wěn)定運行的基本程序，作為弘旭公司檢測中心的檢測人員的“開擺”正是要在檢測數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上做到“每縫必須對對對”的精準(zhǔn)分析，這每一個“對”都是結(jié)果和責(zé)任，每一個“對”都是汗水和付出。 就在再生塔不遠(yuǎn)的E105渦流檢測項目中，另一位檢測員工拿出了“躺平”的姿勢，如果說再生塔是50米上的九重天的話，那么E105共計3000多根換熱管的渦流檢測就是深入地下的無間獄，管箱內(nèi)作業(yè)空間狹窄，溫度高，想要在不損傷材料、工件和結(jié)構(gòu)的前提下進行無損檢測，確保裝置的檢查率可以達(dá)到100%，一個一米七八的帥小伙子不“躺平”還真完成不了這樣精細(xì)的工作，社會上流傳的“躺平”是妥協(xié)、是放棄，是“向下突破天花板”，選擇最無所作為的方式反叛裹挾，是選擇走向邊緣；而我們弘旭員工的“躺平”是奮斗、是不屈，是“向上奮進的必由路”，選擇最有效的方式實現(xiàn)成長，是選擇走向輝煌。 檢測中心作為瀘天化弘旭公司年齡層最年輕的一個團隊，公司對團隊的年青人成長高度重視，精心組隊開展了“師帶徒”，每位員工從到崗開始都有對應(yīng)的師傅帶領(lǐng)，即教技術(shù)技能也教作風(fēng)精神，即關(guān)心生活瑣事也關(guān)注職業(yè)成長，工作中各位師傅以身作則，不管是前面的九重天還是無間獄，從公司總工羅虎祥開始，到每位師傅都是現(xiàn)場指導(dǎo)，悶熱的罐內(nèi)一起流汗，深夜的檢測一起加班，同做青年突擊隊，帶領(lǐng)青年員工們成長在現(xiàn)場、閃耀在現(xiàn)場！ 通過師傅們的言傳身教，精正檢測的年輕人們也成長明顯，金相檢測、渦流檢測、著色滲透等工作都能單獨完成，弘旭的青年們正以不一樣的另類“開擺”和“躺平”和企業(yè)共同成長！（文：夏恒 圖：毛汝蓉）